Si desea vivir y trabajar en el Reino Unido como extranjero, hay varios visados de trabajo en el Reino Unido y visados especiales que puede solicitar para lograr sus objetivos laborales legalmente. Aún así, como con cualquier proceso de inmigración, debe cumplir con requisitos específicos para el tipo de visa que desea solicitar. También debe pagar las tarifas y esperar un tiempo mientras se procesa su solicitud.
En este artículo, cubriremos todo sobre los tipos más comunes de visas de trabajo en el Reino Unido, cómo puede solicitarlas, qué documentos necesitará para hacerlo y más. Considere esto como una guía general para los diferentes tipos de visas que puede ser muy útil para obtener más información sobre el proceso. Sin embargo, siempre alentamos a los lectores a buscar asesoramiento legal o asesoramiento de abogados de inmigración con experiencia, ya que esto puede afectar en gran medida las tasas de éxito. Por último, tenga en cuenta que cubrir todos los tipos de visa en un solo artículo es casi imposible. Lo invitamos a visitar los sitios web oficiales del gobierno del Reino Unido para obtener más información sobre los tipos específicos que podrían interesarle. ¡Comencemos!
¿Qué es una visa de trabajo del Reino Unido?
Tipos de visas de trabajo en el Reino Unido, costos y tarifas
Requisitos, costos y tarifas de la visa de trabajador calificado del Reino Unido
Requisitos, costos y tarifas de la visa de posgrado del Reino Unido
Requisitos, costos y tarifas de la visa global para talentos del Reino Unido
Requisitos, costos y tarifas de visa para trabajadores sanitarios y asistenciales del Reino Unido
Requisitos, costo y tarifas de la visa para fundadores innovadores del Reino Unido
Requisitos, costos y tarifas de visa individual de alto potencial para el Reino Unido
Preguntas frecuentes sobre las visas de trabajo del Reino Unido
Existen numerosas opciones de inmigración basadas en el trabajo para el Reino Unido
¿Qué es una visa de trabajo del Reino Unido?
Una visa de trabajo del Reino Unido es un permiso que permite a los ciudadanos extranjeros trabajar legalmente en el Reino Unido. Estas visas dependen del tipo de trabajo, sus calificaciones y el empleador. Es vital obtener el visado correcto, ya que trabajar en el Reino Unido sin uno es ilegal. Esto puede llevar a la deportación o a que se le prohíba volver a entrar al país. Comprender el proceso y elegir la visa correcta es crucial. Esto garantiza que su experiencia laboral en el Reino Unido transcurra sin problemas y de forma legal.
Requisitos, costos y tarifas de la visa de trabajo del Reino Unido
Ahora que sabe lo que es, ¿cómo se obtiene una visa de trabajo en el Reino Unido? Al solicitar una visa de trabajo en el Reino Unido, hay varios requisitos que la mayoría de los solicitantes deben cumplir. Estas incluyen tener una oferta de trabajo válida de un empleador del Reino Unido, demostrar su conocimiento del inglés y demostrar que puede mantenerse económicamente mientras esté en el país. También es posible que deba cumplir con criterios específicos según su tipo de trabajo, salario y nivel de habilidad. Si sus documentos están en otro idioma, también deben traducirse al inglés mediante un proveedor de servicios de traducción certificado.
Además, los solicitantes generalmente deben pagar tasas al presentar su solicitud de visa. Estas tarifas varían según el tipo de visa y la duración de la estancia. También hay un recargo sanitario de inmigración que la mayoría de los solicitantes deben pagar, que permite el acceso al Servicio Nacional de Salud (NHS) del Reino Unido durante su estancia.
En términos de costo, algunas visas de trabajo son más caras que otras. Por ejemplo, la visa de trabajador calificado es una de las opciones más caras, especialmente si solicita una estadía más larga o necesita servicios adicionales. Por otro lado, las visas como el Programa de Movilidad Juvenil tienden a ser más asequibles.
Sin embargo, la elección de qué visa es mejor para usted no debe basarse únicamente en el precio. Otros factores, como su puesto laboral, sus habilidades y sus planes a largo plazo en el Reino Unido, son mucho más importantes para determinar qué visa se adapta a sus necesidades. A continuación, veremos con más detalle cada uno de los diferentes tipos de visa del Reino Unido.
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Tipos de visas de trabajo en el Reino Unido, costos y tarifas
Cuando se trata de trabajar en el Reino Unido, es esencial comprender los diferentes tipos de visas de trabajo. El Reino Unido ofrece una variedad de visas, cada una adaptada a categorías de trabajo, habilidades y situaciones laborales específicas. Ya sea que venga al Reino Unido para un trabajo temporal, una carrera a largo plazo o para iniciar su propio negocio, es probable que haya una visa de trabajo que se adapte a sus necesidades en esta lista:
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Visa de trabajador calificado del Reino Unido: esta es una visa para trabajadores extranjeros que desean trabajar en trabajos específicos y aprobados en el Reino Unido. Son el tipo de visa de trabajo más comunes y deseadas.
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Visa de talento global del Reino Unido: para líderes del mundo académico, artístico, cultural o tecnológico digital.
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Visa de trabajador sanitario y asistencial del Reino Unido: para que los profesionales de la salud trabajen en el sector sanitario del Reino Unido.
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Visa de fundador innovador del Reino Unido: para que los emprendedores inicien negocios innovadores en el Reino Unido.
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Visa individual de alto potencial para el Reino Unido: para que los graduados de las mejores universidades del mundo vivan y trabajen.
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Visa del Programa de Movilidad Juvenil del Reino Unido: para que los adultos jóvenes vivan y trabajen temporalmente en el Reino Unido.
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Visa de ascendencia del Reino Unido: para ciudadanos de la Commonwealth con abuelos nacidos en el Reino Unido para trabajar o vivir.
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Visa de trabajador de expansión del Reino Unido: para empleados de empresas internacionales que expanden sus operaciones en el Reino Unido.
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Visa de representante del Reino Unido de negocios en el extranjero: para que los representantes extranjeros establezcan sucursales en el Reino Unido.
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Visa de trabajadora doméstica en el extranjero del Reino Unido: para trabajadores domésticos empleados por empleadores con sede en el Reino Unido en el extranjero.
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Visa de trabajador sénior o especializado del Reino Unido: para trabajadores cualificados en puestos de alto nivel o especializados en el Reino Unido.
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Visa de ministro de religión del Reino Unido: para ministros de religión que vienen a trabajar al Reino Unido.
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Permiso de trabajador fronterizo del Reino Unido: para ciudadanos de la UE que viven fuera del Reino Unido y trabajan en el Reino Unido.
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Visa de trabajador temporero del Reino Unido: para trabajadores de la agricultura u horticultura para empleos de corta duración.
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Visa de trabajador religioso del Reino Unido: para que los trabajadores religiosos vivan y trabajen en el Reino Unido.
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Visa de trabajador de beneficencia del Reino Unido: para personas que desean trabajar para una organización benéfica del Reino Unido.
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Visa de trabajador creativo del Reino Unido: para profesionales creativos que quieran trabajar en el sector cultural del Reino Unido.
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Visa de intercambio autorizada por el gobierno del Reino Unido: para participantes en programas de intercambio o planes de capacitación aprobados.
Esta lista es solo para que se haga una idea de cuántas opciones tiene a la hora de inmigrar al Reino Unido - alerta de spoiler - , ¡hay aún más opciones!
En esta sección, analizaremos las visas de trabajo más comunes del Reino Unido, sus costos asociados y los requisitos específicos para cada una. Al final de este artículo, incluiremos una sección de preguntas frecuentes para abordar cualquier pregunta que pueda tener sobre las visas de trabajo del Reino Unido.
Requisitos, costos y tarifas de la visa de trabajador calificado del Reino Unido
La visa de trabajador calificado del Reino Unido permite a las personas trabajar en el Reino Unido con un empleador aprobado. Está disponible para una variedad de ocupaciones, incluidas las funciones en aguas del Reino Unido. Para calificar para la visa de trabajador calificado, los solicitantes deben cumplir con los siguientes criterios clave:
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Oferta de trabajo: debe tener una oferta de trabajo confirmada de un empleador del Reino Unido que posea una licencia de patrocinio aprobada por el Ministerio del Interior. El empleador también le proporcionará un «certificado de patrocinio» (CoS).
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Ocupación elegible: el puesto que se le ofrece debe figurar en la lista de ocupaciones elegibles y, por lo general, requiere un nivel mínimo de habilidad del nivel 3 de RQF (equivalente a los niveles A).
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Requisitos salariales: su trabajo debe cumplir con el nivel salarial requerido, que suele ser un mínimo de 26 200 libras esterlinas al año, según el tipo de trabajo. Algunas funciones pueden tener diferentes umbrales salariales.
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Dominio del idioma inglés: Deberá demostrar su capacidad para hablar, leer, escribir y comprender el inglés, lo que generalmente se realiza mediante una prueba de idioma.
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Apoyo financiero: debe demostrar que puede mantenerse financieramente en el Reino Unido. Si su empleador puede certificar que lo proporcionará, es posible que no aplique este requisito.
Hay numerosos trabajos de visa de trabajador calificado en el Reino Unido. Después de trabajar en el Reino Unido con un visado de trabajador cualificado durante cinco años, es posible que reúna los requisitos para solicitar un permiso de residencia indefinido (ILR), que le permitirá permanecer de forma permanente.
Documentos que necesitará para solicitar una visa de trabajador calificado del Reino Unido
Esta es una lista detallada de lo que tendrá que enviar.
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Número de referencia del certificado de patrocinio: lo proporciona su empleador y demuestra que lo está patrocinando.
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Prueba de dominio del idioma inglés: tendrá que demostrar que cumple con el nivel de inglés requerido. Esto podría ser a través de un examen de inglés aprobado o de evidencia de que su título se impartió en inglés. Esto puede requerir una evaluación académica certificada.
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Pasaporte o documento de viaje válido: esto es necesario para demostrar su identidad, nacionalidad y validez de sus documentos.
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Información sobre el cargo y el salario: proporciona detalles del puesto que le han ofrecido, así como su salario anual.
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Código de ocupación: su trabajo tendrá un código de ocupación incluido en el sistema de clasificación de puestos del Reino Unido, que debe incluirse en su solicitud.
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Detalles del empleador: Esto incluye el nombre de su empleador y el número de licencia de su patrocinador, que se encontrará en su certificado de patrocinio.
Si aún no ha recibido su certificado de patrocinio, debe pedirle a su empleador una copia antes de presentar la solicitud. En algunos casos, es posible que tenga que presentar documentos adicionales, según su situación:
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Evidencia de apoyo financiero: Es posible que tenga que demostrar que tiene suficientes ahorros para mantenerse en el Reino Unido. Es posible que se requieran estados de cuenta bancarios u otros comprobantes de fondos, a menos que su empleador haya certificado que cubrirá estos costos.
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Prueba de parentesco: si solicita tener dependientes (pareja o hijos), tendrá que presentar documentos que demuestren su relación, como un certificado de matrimonio o certificados de nacimiento.
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Resultados de la prueba de tuberculosis: si presenta la solicitud desde un país donde la tuberculosis es común, es posible que deba presentar el resultado de una prueba de tuberculosis.
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Certificado de antecedentes penales: si su trabajo implica trabajar en la educación, la atención médica, la terapia o los servicios sociales, deberá proporcionar un certificado de antecedentes penales de su país de origen o de cualquier país en el que haya vivido.
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Certificado del Sistema de Aprobación de Tecnología Académica (ATAS): si su trabajo implica investigar a nivel de doctorado o superior sobre un tema delicado, es posible que necesite un certificado ATAS. Esto se aplica a ciertas funciones especializadas.
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Certificado de doctorado del Reino Unido o número de referencia de Ecctis: si tiene un doctorado del Reino Unido o un título extranjero, es posible que deba proporcionar su certificado de doctorado del Reino Unido o un número de referencia único de Ecctis (anteriormente NARIC del Reino Unido).
Traducciones de visas de trabajadores calificados del Reino Unido
Si alguno de sus documentos no está en inglés o galés, debe proporcionar traducciones certificadas que cumplan con los estándares del Reino Unido para garantizar su aceptación.
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Tarifas de visa de trabajo calificado del Reino Unido
Los costos asociados con la visa de trabajador calificado varían según factores como su trabajo, cuánto tiempo planea quedarse y desde dónde presenta la solicitud. Esta es una descripción general de las tarifas:
Tasa para solicitudes desde fuera del Reino Unido:
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Hasta 3 años: 719£
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Más de 3 años: 1420 libras
Para aplicaciones del Reino Unido que se amplíen o cambien:
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Hasta 3 años: 827£
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Más de 3 años: 1.636 libras
Si su trabajo figura en la lista de salarios de inmigración, pagará una tarifa reducida:
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Hasta 3 años: 551£
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Más de 3 años: 1.084 libras
Recargo de atención médica: se requiere un recargo de atención médica de 1.035 libras esterlinas al año, lo que le permite acceder al NHS mientras esté en el Reino Unido.
Prueba de apoyo financiero: debe demostrar que tiene al menos 1270 libras esterlinas en su cuenta bancaria, a menos que su empleador acepte cubrir estos costos. Los fondos deben permanecer en su cuenta durante al menos 28 días consecutivos antes de presentar la solicitud.
Los miembros de su familia, como su pareja y sus hijos, también deberán presentar una solicitud, pagar las tarifas y presentar pruebas de su apoyo financiero.
Con una visa de trabajador calificado, puede trabajar en el Reino Unido, estudiar y traer a personas dependientes que reúnan los requisitos. Después de cinco años, puede solicitar un permiso de residencia indefinido (ILR). Sin embargo, si cambia de trabajo o de empleador, debe actualizar su visa en consecuencia. Consulte la página oficial del gobierno del Reino Unido para obtener más información sobre las visas de trabajadores calificados.
Requisitos, costos y tarifas de la visa de posgrado del Reino Unido
La visa de posgrado del Reino Unido permite a los estudiantes internacionales permanecer al menos 2 años después de completar una licenciatura, posgrado u otro curso elegible en el Reino Unido. Si tiene un doctorado, la visa tiene una duración de 3 años. Debe estar en el Reino Unido cuando presente la solicitud.
Puede presentar su solicitud si:
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Está en el Reino Unido: debe estar en el Reino Unido al momento de presentar la solicitud.
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Visa actual: Tener una visa de estudiante válida o una visa de estudiante de nivel 4 (general).
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Finalización del curso: haber completado un título reconocido en el Reino Unido o superior mientras tenía su visa de estudiante. Su proveedor de educación debe confirmar al Ministerio del Interior que ha terminado el curso.
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Elegibilidad del curso: asegúrese de que su curso sea elegible. Si no está seguro, consulte con su institución.
Si no es elegible para esta visa, es posible que haya otros tipos de visa disponibles.
Duración de la visa de posgrado del Reino Unido
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Duración estándar: 2 años.
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Doctorados: 3 años si tiene un doctorado u otro título de doctorado.
La visa no se puede extender, pero puede cambiar a otra visa, como la visa de trabajador calificado, si es elegible.
Cómo solicitar una visa de posgrado del Reino Unido
Presente su solicitud en línea antes de que caduque su visa de estudiante o de nivel 4. Puede presentar su solicitud una vez que su proveedor educativo haya confirmado la finalización del curso. Las parejas y los hijos también pueden presentar una solicitud si son elegibles.
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Cuota de solicitud: 822£.
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Recargo sanitario: 1.035 libras esterlinas por año de estancia.
Si trabaja en el sector de la salud o la asistencia social, es posible que cumpla los requisitos para obtener una visa de trabajador sanitario y asistencial, que es más económica y no requiere el recargo.
Qué puede y qué no puede hacer con una visa de posgrado
Con la visa de posgrado, puede trabajar, buscar trabajo, trabajar por cuenta propia y viajar. Sin embargo, no puede acceder a la mayoría de las prestaciones públicas ni trabajar como deportista profesional. También puede estudiar, pero solo si su curso no es elegible para una visa de estudiante.
Requisitos, costos y tarifas de la visa global para talentos del Reino Unido
La visa Global Talent del Reino Unido es para personas que son líderes o líderes emergentes en el mundo académico, las artes y la cultura o la tecnología digital. Debe tener al menos 18 años para postularse.
Puede presentar su solicitud de dos maneras:
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Premio prestigioso: si ha ganado un premio elegible, puede postularse directamente sin un aval.
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Aprobación: Si no ha ganado ningún premio, debe solicitar una aprobación para demostrar su liderazgo en su campo.
Si no es elegible, es posible que haya otras opciones de visa disponibles, como la visa de trabajador calificado.
Duración de la visa global de talento del Reino Unido
La visa dura hasta 5 años. Hay extensiones disponibles y, después de 3 a 5 años, puede solicitar un permiso de residencia indefinido (ILR) según su campo.
Proceso de solicitud de visa global para talentos del Reino Unido
Debe presentar su solicitud en línea. La decisión suele tardar 3 semanas si se presenta desde fuera del Reino Unido, o 8 semanas si se presenta desde dentro. Es posible que tenga que demostrar su identidad y presentar documentos.
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Cuota de solicitud: 716£. Si presenta la solicitud a través de una aprobación, paga 524 libras esterlinas por la aprobación y 192 libras por la visa.
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Recargo sanitario: 1.035 libras esterlinas al año por solicitante.
Los dependientes deberán pagar las mismas tarifas. La visa Global Talent permite a los líderes de sectores clave vivir y trabajar en el Reino Unido y, potencialmente, establecerse después de varios años.
Documentos que necesitará para la visa global de talento del Reino Unido
Al presentar la solicitud, debe proporcionar:
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Un pasaporte o documento de viaje válido que muestre su identidad y nacionalidad.
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Resultados de las pruebas de tuberculosis, si se requieren en su país de origen.
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Permiso por escrito de una agencia de adjudicación o del gobierno si ha recibido un premio o beca recientemente.
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Traducciones certificadas si sus documentos no están en inglés o galés.
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Una página en blanco en su pasaporte para la visa si es de fuera de la UE, el EEE o Suiza o no tiene un pasaporte biométrico.
Si ha ganado un premio prestigioso que cumpla los requisitos, el Ministerio del Interior verificará su victoria a través de la información disponible públicamente y solo podrá solicitar más pruebas si es necesario.
Requisitos, costos y tarifas de visa para trabajadores sanitarios y asistenciales del Reino Unido
La visa de trabajador sanitario y asistencial del Reino Unido permite a los profesionales médicos trabajar en trabajos elegibles en el NHS, en un proveedor del NHS o en la asistencia social para adultos. Para calificar para una visa de trabajador sanitario y asistencial, usted debe:
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Ser un médico, enfermero, profesional de la salud o trabajador social para adultos calificado.
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Trabaje en un empleo de asistencia social o de salud que reúna los requisitos.
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Trabaje para un empleador del Reino Unido aprobado por el Ministerio del Interior.
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Tenga un certificado de patrocinio de su empleador.
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Cumpla con los requisitos de salario mínimo, que varían según el puesto.
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Si trabaja en Inglaterra como cuidador o cuidador de personas mayores, su empleador debe estar registrado en la Comisión de Calidad de la Atención.
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Debe tener una oferta de trabajo confirmada antes de postularse.
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Debe demostrar su capacidad para hablar, leer, escribir y entender inglés. Por lo general, esto se hace mediante una prueba de idioma u otra prueba reconocida.
Duración de la visa de trabajador sanitario y asistencial del Reino Unido
La visa de trabajador sanitario y asistencial puede durar hasta 5 años, después de los cuales puede solicitar su extensión. Puede extender su visa tantas veces como sea necesario. Después de 5 años, puede solicitar un permiso de residencia indefinido (ILR), lo que le permitirá establecerse permanentemente en el Reino Unido.
Proceso de solicitud de visas para trabajadores sanitarios y asistenciales del Reino Unido
Debe presentar su solicitud en línea. El proceso varía según si presenta la solicitud desde dentro o fuera del Reino Unido. Puede presentar su solicitud hasta 3 meses antes de la fecha de inicio de su empleo. Después de presentar la solicitud, normalmente recibirá una decisión en un plazo de 3 semanas.
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Cuota de solicitud: varía según su trabajo y la duración de la estadía.
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Recargo por atención médica: usted y sus dependientes no tendrán que pagar este recargo.
Documentos necesarios para la visa de trabajador sanitario y asistencial del Reino Unido
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El número de referencia del certificado de patrocinio de su empleador.
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Prueba de dominio del idioma inglés.
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Un pasaporte u otro documento de identidad válido
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Título del trabajo, salario y código de ocupación.
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Detalles del empleador, incluido el número de licencia de su patrocinador.
También es posible que deba presentar pruebas de apoyo financiero, pruebas de relación con personas dependientes, resultados de pruebas de tuberculosis y un certificado de antecedentes penales, según su trabajo. Con una visa de trabajador sanitario y asistencial, puede trabajar en trabajos elegibles, traer dependientes, estudiar y solicitar la residencia permanente después de 5 años. Sin embargo, no puede solicitar la mayoría de los beneficios públicos ni cambiar de trabajo sin actualizar su visa.
Requisitos, costo y tarifas de la visa para fundadores innovadores del Reino Unido
La visa UK Innovator Founder permite a las personas establecer y administrar un negocio innovador en el Reino Unido. Su idea de negocio debe ser original y significativamente diferente de las ofertas existentes en el mercado. Esta visa es una versión actualizada de la visa Innovator. Para calificar para la visa Innovator Founder, debe demostrar que:
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Negocio nuevo: su negocio debe ser original y no estar ya en operación.
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Innovadora: la idea debe ser única y diferente de las empresas existentes.
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Viable y escalable: la empresa debe tener potencial de crecimiento, con planes para crear empleos y expandirse a los mercados nacionales e internacionales.
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Aprobación: debe obtener la aprobación de un organismo aprobado para confirmar que su idea de negocio cumple con estos requisitos.
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Conocimientos de inglés: Debe demostrar que puede hablar, leer, escribir y entender inglés.
Duración de la visa de fundador innovador del Reino Unido
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Estancia: la visa dura 3 años si la solicita desde fuera del Reino Unido o si cambia a esta visa dentro del Reino Unido.
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Progreso de la aprobación: debe reunirse con su organismo de aprobación después de 12 y 24 meses para demostrar el progreso. Su visa puede acortarse si se retira la aprobación.
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Extensiones: puede extender la visa por otros 3 años con una nueva aprobación y no hay límite en la cantidad de extensiones. Después de 3 años, puede solicitar un asentamiento permanente (ILR).
Proceso de solicitud de visa para fundador innovador del Reino Unido
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Solicitud en línea: ya sea que presente su solicitud desde fuera o desde dentro del Reino Unido, debe presentar su solicitud en línea.
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Pareja e hijos: sus dependientes pueden reunirse con usted en el Reino Unido si cumplen los requisitos.
Costos y tarifas de la visa de fundador innovador del Reino Unido
Tarifas de solicitud:
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1.191 libras esterlinas si se solicita fuera del Reino Unido.
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1486 libras esterlinas por ampliación o cambio en el Reino Unido.
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Recargo por atención médica: deberá pagar el recargo como parte de su solicitud.
Qué puede y qué no puede hacer con una visa de fundador innovador del Reino Unido
Con una visa Innovator Founder, usted puede:
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Configure y administre su empresa.
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Trabaje en su empresa, incluso como director o por cuenta propia.
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Trabaje fuera de su empresa en puestos especializados.
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Traiga a su pareja e hijos si es elegible.
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Solicite un asentamiento permanente después de 3 años.
No puede:
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Acceda a la mayoría de los beneficios públicos.
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Trabaja como deportista profesional.
Esta visa brinda a los empresarios la oportunidad de establecer negocios innovadores y contribuir a la economía del Reino Unido.
Requisitos, costos y tarifas de visa individual de alto potencial para el Reino Unido
La visa individual de alto potencial (HPI) del Reino Unido le permite vivir y trabajar en el Reino Unido durante 2 años si tiene un título reciente de una universidad elegible. Para calificar para la visa HPI, debe cumplir con los siguientes criterios:
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Cualificación: Debe tener un título otorgado por una universidad elegible en los últimos 5 años.
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Nivel de grado: su calificación debe ser equivalente a una licenciatura, posgrado o doctorado del Reino Unido.
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Clasificación universitaria: su universidad debe estar en la lista aprobada para su año de calificación.
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Dominio del inglés: Debe demostrar su conocimiento del inglés.
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Apoyo financiero: debe mostrar al menos 1270 libras esterlinas ahorradas, a menos que esté exento.
No necesita una oferta de trabajo para postularse. Si se encuentra en el Reino Unido con una visa de estudiante, es posible que pueda solicitar una visa de posgrado en su lugar.
Duración de la visa HPI del Reino Unido
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Visa estándar: 2 años.
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Para los doctorados: 3 años. No puede extender su visa HPI, pero puede cambiarse a otra visa, como la visa de trabajador calificado.
Después de 2 o 3 años, puede que cumpla los requisitos para solicitar un permiso de residencia indefinido (ILR), lo que le permitirá residir permanentemente en el Reino Unido.
Proceso de solicitud de visa HPI del Reino Unido
Debe presentar su solicitud en línea y presentar una prueba de su calificación a través de Ecctis (anteriormente UK NARIC). El proceso de solicitud depende de si se encuentra dentro o fuera del Reino Unido. Puede solicitarlo hasta 3 meses antes de su llegada.
Costo de la visa HPI del Reino Unido
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Tasa de Ecctis: 210 libras esterlinas (252 libras si se solicita desde el Reino Unido).
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Cuota de solicitud: 822£.
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Recargo sanitario: 1.035 libras esterlinas al año.
Durante 2 años, el coste total es de 2.070 libras esterlinas y, durante 3 años, de 3.105 libras esterlinas. También debe demostrar que puede mantenerse económicamente con al menos 1270 libras esterlinas en su cuenta bancaria.
Qué puede y qué no puede hacer con una visa HPI del Reino Unido
Con una visa HPI, puede trabajar en la mayoría de los trabajos, trabajar por cuenta propia, buscar trabajo, estudiar y traer a dependientes elegibles. Sin embargo, no puede acceder a fondos públicos, trabajar como deportista profesional ni extender la visa. Esta visa es una excelente opción para que los graduados de las mejores universidades adquieran experiencia laboral en el Reino Unido.
Preguntas frecuentes sobre las visas de trabajo del Reino Unido
1. ¿Cómo obtener una visa de trabajo en el Reino Unido?
Para obtener una visa de trabajo en el Reino Unido, debe tener una oferta de trabajo confirmada de un empleador del Reino Unido que esté aprobado por el Ministerio del Interior. Los pasos específicos varían según el tipo de visa, pero por lo general, tendrá que completar una solicitud en línea, proporcionar los documentos de respaldo y cumplir con los requisitos de elegibilidad, como el dominio del inglés, un salario mínimo y suficiente apoyo financiero.
2. ¿Puede un titular de una visa de trabajador calificado estudiar en el Reino Unido?
Sí, los titulares de un visado de trabajador cualificado pueden estudiar en el Reino Unido, pero solo pueden cursar estudios a tiempo parcial, a menos que su puesto de trabajo se considere cualificado. La visa permite a las personas estudiar en cursos que no interfieran con sus responsabilidades laborales principales.
3. ¿Puede cambiar de trabajo con una visa de trabajo en el Reino Unido?
Se permite cambiar de empleador mientras se tiene una visa de trabajo en el Reino Unido, pero es necesario que actualice su visa. Si cambia de trabajo o de empleador, debe solicitar un nuevo certificado de patrocinio y actualizar los detalles de su visa antes de comenzar el nuevo puesto. Algunas visas de trabajo pueden tener restricciones según el cambio de trabajo o de empleador.
4. ¿Cuánto tiempo lleva obtener una visa de trabajo en el Reino Unido?
Los tiempos de procesamiento de las visas de trabajo del Reino Unido varían. En el caso de las solicitudes fuera del Reino Unido, la decisión suele tardar hasta 3 semanas. En el Reino Unido, suele tardar 8 semanas. En algunos casos, es posible que puedas pagar para que el procesamiento sea más rápido.
5. ¿Necesito demostrar mis conocimientos de inglés para obtener una visa de trabajo en el Reino Unido?
Sí, la mayoría de los visados de trabajo del Reino Unido requieren una prueba de dominio del idioma inglés. Esto se puede hacer aprobando un examen de idioma aprobado o proporcionando evidencia de un título impartido en inglés. El nivel de competencia requerido puede variar según el tipo de visa y su puesto de trabajo.
6. ¿Se puede solicitar una visa de trabajo para el Reino Unido fuera del país?
Sí, puede solicitar una visa de trabajo en el Reino Unido desde fuera del país. El proceso implica presentar una solicitud en línea, demostrar la elegibilidad y asistir a una cita biométrica (si es necesario). Una vez aprobado, puede entrar en el Reino Unido para empezar a trabajar.
7. ¿Puedes trabajar en el Reino Unido con un visado de estudiante?
Una visa de estudiante generalmente permite a los estudiantes trabajar a tiempo parcial mientras estudian. Puede trabajar hasta 20 horas por semana durante el período lectivo y a tiempo completo durante las vacaciones, según su curso y las condiciones específicas adjuntas a su visa. Sin embargo, el enfoque principal debe permanecer en sus estudios.
Existen numerosas opciones de inmigración basadas en el trabajo para el Reino Unido
El Reino Unido ofrece varias opciones de inmigración basadas en el trabajo para diferentes industrias y niveles de habilidad. Ya sea que sea un trabajador calificado, un graduado, un profesional de la salud o un empresario, es probable que haya una visa que se adapte a su situación. Algunas visas también ofrecen vías para obtener la residencia permanente después de varios años, lo que le permite establecerse en el Reino Unido. Al comprender los criterios de elegibilidad específicos y los procesos de solicitud para cada visa, puede tomar una decisión informada sobre cuál es la adecuada para usted. Ya sea que esté buscando trabajo temporal, crecimiento profesional o iniciar su propio negocio, el Reino Unido ofrece numerosas opciones de visas de trabajo para ayudarlo a alcanzar sus objetivos y construir un futuro en el país.